Makkarena Outbound Sulawesi Menjawab Betapa Pentingnya Outbound Bagi Perusahaan dan Komunitas

ARLISAKADEPOLICNEWS.COM-Makassar. Bicara soal Outbound, ada beberapa jenis, diantaranya Family Gathering, Outing, dan Fun games. Namun masih banyak orang yang beranggapan kalau acara tersebut hanyalah bentuk menghambur-hamburkan uang perusahaan atau komunitas, padahal Outbound juga memiliki manfaat bagi karyawan yang berpartisipasi maupun perusahaan yang menyelenggarakannya.

Tujuan Outbound adalah untuk membangun keakraban antar sesama karyawan, sekaligus melatih kekompakan/team building. Tetapi kegiatan tersebut juga sebagai bentuk apresiasi perusahaan terhadap karyawan-karyawannya yang telah bekerja keras.

Manfaat Outbound adalah:

1.Sebagai Sarana Silaturahmi

Manfaat pertama diadakannya Outbound bagi karyawan adalah sebagai bentuk sarana silaturahmi antar sesama keluarga tiap-tiap karyawan, karena dalam acara ini setiap karyawan diizinkan mengajak keluarga seperti istri, suami, anak maupun cucunya. Mereka dikumpulkan dalam satu acara rekreasi ataupun wisata dengan beragam kegiatan seperti fun games, family gathering, rafting dan lain sebagainya.

2.Mengatasi Konflik & Mempererat Hubungan Antar Karyawan

Dengan adanya Outbound yang diadakan oleh suatu perusahaan, juga menjadi suatu bentuk solusi mengatasi masalah atau konflik seputar ruang lingkup pekerjaan yang terjadi antar tiap karyawan.

3.Melatih Team Work

Banyak yang akan didapatkan ketika mengikuti acara Outbound, salah satunya adalah dapat mempererat atau melatih kekompakan/team work. Hal ini tentu bermanfaat tidak hanya bagi karyawan tetapi juga bagi perusahaan. Kekompakan yang terbentuk akan menunjang kinerja karyawan setelah acara tersebut diadakan. Perusahaan juga mampu melihat sejauh mana kekompakan dan kerjasama antar karyawan.

4.Sebagai Sarana Refreshing

Selain sebagai sarana silaturahmi, manfaat lain yang didapatkan oleh para karyawan ketika mengikuti Outbound juga sebagai sarana refreshing dari kesibukan pekerjaan di kantor, dan juga untuk mengembalikan semangat para karyawan. Yang paling penting adalah meningkatkan skill SDA, Karena didalamnya kita menyajikan games yg membangun kekompakan, kreativitas, skill individu, problem solving, mengubah mindset, kedisiplinan, leadership dan lain-lain. Yang dapat diaplikasikan baik di Perusahaan, Instansi Pemerintahan, Pendidikan, Komunitas, dan Keluarga. Tidak kala pentingnya dalam kegiatan ini disuguhkan materi mind power, yg dalam prakteknya kita diajarkan berjalan di atas beling kaca (glass walking), berjalan di bara api, tarik mobil menggunakan gigi atau rambut, yg bertujuan menghapus mental blok (ketakutan) yang merupakan salah satu faktor menghambat keberhasilan kerja.

Semuanya itu hanya didapatkan di Makkarena Outbound Sulawesi. “Ungkap CEO Makkarena yg akrab disapa Rizal Lavioza (***)